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潍坊护理职业学院

潍坊护理职业学院

山东青州 山东省教育厅 暂无信息 医药类
学校地址: 山东省青州市云门山南路9966号
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招生电话 0536-3935666
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学校简介

潍坊护理职业学院是经山东省人民政府批准、教育部备案的一所专科层次的国办全日制普通高等学校。

潍坊护理职业学院位于历史文化名城山东省青州市云门山风景区内,学院校园占地779.8亩;校舍建筑总面积21.3万平方米;固定资产总值2.2亿元,教学仪器设备总值2974万元;图书馆藏纸质图书42.5万册,电子图书302GB;基础与专业实验室137个,计算机975台,所有教室均配备多媒体教学设备,电子阅览室3个。

学院开设护理、药学、助产、口腔医学技术、医学检验技术、康复治疗技术、医学营养、医用电子仪器与维护、医学影像技术、医学美容技术、中药共十一个大专专业,并根据社会需求开展成人教育和短期培训。学院目前是山东大学、四川大学、潍坊医学院成人教育或网络教育函授站点。学院现有各类全日制在校生5490人(其中全日制高职专科3354人),生源遍及20多个省、市、自治区。

学院重视师资队伍建设,不断加大学科带头人和专业技术拔尖人才培养力度,建设了一支高素质的教师队伍。现有专兼职教师600多人,其中有专任教师293人,双师型教师103人。教师队伍中有副高级以上专业技术职务人员131人,有硕士研究生107人,有全国优秀教师及教学名师4人,省级优秀教师6人。学院实施“名师兴校”工程,有外籍客座教授2人,英国籍英语教师4人,聘请了包括中国工程院副院长樊代明院士在内的101名知名专家担任兼职教授,并有一支95人的外聘教师队伍。

学院现有附属医院3所,养老护理院1所,有健全的临床实习组织管理系统和高水平的临床实习医院,与省内外67家二级甲等以上医院建立了稳定的实习教学合作关系,其中包括解放军总医院(301)、空军总医院、二炮总医院等;建有省级以上财政支持的实训基地2个,完全能够满足学生的实习需要。

学院办学特色鲜明,专业建设领先。1993年在全省率先开办了英语护理专业;1996年在全省率先开办了卫生信息管理专业;2000年在全省率先开办康复技术专业;2002年在全国率先开办“三二连读”专科(高职)康复专业;2005年在全国率先开办了“军护”专业;2007年又创办了老年护理专业和社区护理专业。

护理专业是学院的品牌专业、特色专业,其教学和改革一直在全省乃至全国处于领先地位。为进一步推进护理专业教学改革,根据市场需求,学院将护理专业分为社区护理、老年护理、涉外护理、口腔护理、军队护理五个方向,进行护理专业分方向教学的探索与研究。在此基础上创建的“常青园”老年护理院,既是老年护理专业的实训基地,又面向社会服务,受到社会各界的好评。军队护理专业按照部队医院的要求实施教学,实行军事化管理,到部队医院实习就业,受到学生及家长的欢迎,成为学校的热门特色专业。

学院注重培养学生动手能力,实验实习开出率100%。主要实验室对学生全天开放,给学生更多练习和操作的机会,使学生的专业技能和操作水平不断提高。2009年在山东省职业院校护理技能大赛中,学院4名选手参赛包揽一等奖前4名;2009年8月在全国职业院校护理技能大赛中,获得团体一等奖和个人全能一等奖;2011年在山东省职业院校护理技能大赛中,学院2名选手获得一等奖;2011年8月荣获“天堰杯”首届全国护士(英语)执业水平技能竞赛团体一等奖和个人全能一等奖。

实习就业一体化,学生就业率高。针对毕业生就业难的问题,学院转变思想、大胆探索,确定了“小城市培养,大都市就业”的就业模式,成功地走出了一条实习就业一体化路子。学院与96家知名医院建立了稳定的实习就业关系,学生在解放军总医院、空军总医院、二炮总医院等知名医院实习,因成绩突出,多数被留院工作,近五年来已有5000多名毕业生通过“实习就业一体化”在北京、天津、上海、深圳等大都市及部队医院就业。

积极探索国外就业路子,提出“在国内就业,安置一个学生,稳定一户家庭;到国外就业,送出一个护士,致富一户家庭”。专门成立了外派劳务培训中心,开展出国护士培训,100多名毕业生先后到美国、英国、加拿大、澳大利亚、新加坡、日本等国家成功就业。

在当前毕业生就业压力持续增大的情况下,我院毕业生就业率在同类学校保持领先,基本形成了部队就业为特色、基层就业为保障、社区就业为重点、国外就业为补充的就业工作新格局。

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学费信息

当前学费:5000元/年

就业情况

实习就业一体化,学生就业率高。针对毕业生就业难的问题,学院转变思想、大胆探索,确定了“小城市培养,大都市就业”的就业模式,成功地走出了一条实习就业一体化路子。学院与96家知名医院建立了稳定的实习就业关系,学生在解放军总医院、空军总医院、二炮总医院等知名医院实习,因成绩突出,多数被留院工作,近五年来已有5000多名毕业生通过“实习就业一体化”在北京、天津、上海、深圳等大都市及部队医院就业。

积极探索国外就业路子,提出“在国内就业,安置一个学生,稳定一户家庭;到国外就业,送出一个护士,致富一户家庭”。专门成立了外派劳务培训中心,开展出国护士培训,100多名毕业生先后到美国、英国、加拿大、澳大利亚、新加坡、日本等国家成功就业。

在当前毕业生就业压力持续增大的情况下,我院毕业生就业率在同类学校保持领先,基本形成了部队就业为特色、基层就业为保障、社区就业为重点、国外就业为补充的就业工作新格局。

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