小编给大家分析了面试那些事儿，包括了简历的制作、面试的准备、面试礼仪以及面试问答技巧等内容，可是还是有不少朋友给我留言，说听得不够过瘾，能否讲讲那些刁钻面试问题怎么回答。说实话，这个要求难度比较大，由于行业不同，企业不同、加上面试官个人的知识能力差别和面试风格差异，我们不可能预先准备所有会遇到的面试...
拥有在GE(美国通用电气)中国有限公司15年工作经历的原GE中国有限公司人力资源总监韩美芬女士为即将毕业的大学生们带来了一场精彩的职业规划讲座。这家2006年全球最受尊敬的公司喜欢什么样的毕业生？他们又是怎么面试求职者的？通过什么途径能更轻松地进入GE？面试：GE更看重全方位素质“GE看重的学生不仅...
“你最大的弱点是什么？”这对大多数求职者来说，是面试中最难应对的问题之一。在不欺骗面试官的前提下，中华英才网职场专家建议应聘者们参考以下几点来回答：有所准备DeLynn Senna，Robert Half International的执行董事表示：“我在面试中曾多次提问这个问题。这并不是故意让面试者...
虽然劳动法有专项条例保护女性，但在求职过程中的性别歧视却是个长期存在的遗留问题，面试中总难免会被问及一些尴尬问题，公司这样的做法当然有欠妥当，面试官当然也不够专业，但既然问题无法回避，那不如坦然面对。尴尬一：你认为家庭和事业之间存在不可调和的矛盾吗？隐含问题：当工作和生活出现矛盾时，你如何解决？问题...
01你怎么看待加班呢?其实这个一般是面试一定出现的问题了，面试官肯定是希望通过这个问题看看应聘者对加班的看法，不过凡是问加班的公司一定是经常加班的，如果你想要干，你应该是肯定的回答，如果不想干的话，那么我也相信你怎么回答了。02请自我介绍一下，其实这个问题是看你的表达能力，一般写在简历上是死的，她们...
1.考官会因为考生的顺序号区别对待吗？必须要说一下，你们的脑洞太大了。所有的考官都是德才兼备的好老师，职业素养绝对没问题。不会因为顺序号和上下午区别对待，所以放心啦！2.面试可以不写板书吗？除过体育课，其他科目全都要写板书的。高中和初中是有板书的分数，幼儿园板书更重要，需要用板书具体化，方便学生理解...
美国留学签证面试环节很重要，这是毋庸置疑的，在面对签证官之前，你的心情是忐忑的，因为不知道签证官会问你什么。在美国留学签证面试过程中，你同样也会是忐忑的，因为整个过程签证官问你的问题都是很灵活的，其实你最应该注意的就是回避一些敏感问题。金融危机汇率下降促成了留学打折季，越来越多的白领加入留学大军，考...
我面试过上千名求职者，求职的岗位从兼职到执行官都有。根据我在面试方面积累的经验，我学到了两件事：1、我认为最有可能成功的求职者最终几乎总是成为业绩糟糕的人，而且在面试的时候询问选择题完全就是浪费时间。每个求职者都为诸如团队精神、主动性、人际技能、领导力等常见问题准备好了答案。2、面试是一个不精确的过...
一般来说，招聘过程有面试与笔试，笔试中有各种不同的题型(如选择、判断、问答等)，面试题目则会较多地关注个人状况。在这里我们剔除一些有关性格测试类的问题，面试试题大致可分为以下几类：询问个人状况类这类试题几乎在每一个招聘中都会出现，内容主要围绕你个人的志趣、职业、生活经历进行发问，试图了解你的求职动机...
招聘最常用的方式是面试，通过与候选人有面对面的沟通，以做出理性和感性的判断。但在面试过程中，HR常常按照线性思维来对候选人进行提问，比如：①你的优势是什么？②导致你成功的因素是什么？③别人是怎么评价你的？④请你评价下自己的优势和不足？几乎所有人在面临评估的时候，都会抓住任何可能的机会呈现出自己最好的...
