3月1日，贵州省2017年省、市、县、乡四级机关统一面向社会公开招录公务员和人民警察工作正式启动，计划招录4205人。3月6日至3月10日开始网上报名，笔试时间为4月22日。
2017年全省四级机关计划招录4205人。按类别来分，公务员职位3465人，人民警察职位740人。按考区来分，省直机关860人，贵阳市308人，遵义市436人，六盘水市231人，安顺市287人，毕节市639人，铜仁市263人，黔东南州349人，黔南州415人，黔西南州417人。按层级来分，省级机关93人，市(州)级机关317人，县级机关1252人,乡镇机关和派出机构计划招录2543人。招录计划主要分布在乡镇机关、派出机构等基层一线。
鼓励下基层，84%职位在基层
2017年贵州省公务员招考继续实施省委省政府“两个80%”政策，全省招录计划的84%安排在乡镇、派出机构及基层一线(含选调生)。
贵州省公务员局相关负责人介绍，此次招考的基层导向还体现在以下几个方面。首先，安排省、市两级机关招录具有两年以上基层工作经历人员162人。其次，要求全省乡镇机关及派出机构职位不作专业条件限制(除特殊职位外)。再次，设置定向招录“基层服务项目人员”职位，招录“四项目人员”284人，“退役大学生士兵”42人。此外，还批准凯里市凯棠镇和桐梓县芭蕉镇定向招录本市、县优秀村干部2人，且年龄放宽至40岁。
门槛有降低，大专学历可报考
此次招考对艰苦边远和少数民族地区乡镇职位继续实施“三降低两面向一加分”措施。要求大专及以上学历即可报考，另外还批准遵义市、黔东南州5个乡镇招录高中(中职)以上学历人员6人。二是报名人数与计划招录人数达不到3:1比例的职位予以保留。三是同意资格复审合格人数与招录计划数达不到3:1比例的考生，其面试成绩达到本考场当日平均分的90%可进入后续环节排名。四是同意招录本县(市、区)户籍(生源)人员166人。五是定向招录少数民族公民88人。六是对少数民族公民报考各级政府民族事务管理部门、报考单位在民族自治地方和民族乡的在笔试成绩中加5分。
尝试分类改革，部分职位设“口语测试”
为配合公务员分级分类改革，探索试点公务员分类考试，此次招考根据职位的特殊要求，批准省外事办招录德语、英语专业的2个职位进行德语、英语口语测试，批准黔东南州黎平县、从江县、榕江县6个乡镇职位进行瑶族、水族和壮族等民族语言测试。明确口语和民族语言测试合格者才能参加笔试。
据介绍，此次招考公务员和人民警察招录简章将在“贵州省公务员局网”(www.gzrs.gov.cn)、“贵州人事考试信息网”(www.gzpta.gov.cn或219.151.4.99)发布。
考试具体安排：网上报名时间3月6日-3月10日；3月6日-3月13日网上资格初审；3月6日-3月14网上缴费；4月中旬完成少数民族加分工作；4月22日组织笔试；5月完成阅卷，划定分数线并公布笔试成绩；6月完成现场资格复审、面试工作。7月完成体能测评、体检工作。8月开始考察和录用工作。整个招录工作预计在2017年9月底基本结束。